来春卒業予定の県内の高校生に対する７月末現在の求人倍率は０・７８倍と前年同期を０・７ポイント下回ったことが三重労働局のまとめで分かった。この時期の求人倍率としては０・５１倍だった２００２年以来の低水準。景気悪化が高校生の就職活動も直撃している。

　就職を希望している高校生は４１０７人（男子２３７１人、女子１７３６人）で前年同時期より１割減少。企業からの求人数は５割余りも減って３２０５人にとどまった。

　地域別の求人倍率は桑名の１・２３倍が最高で、鈴鹿の１・０１倍が続く。そのほかは１倍を下回り、津０・９１倍、伊賀０・８５倍、松阪０・７６倍、四日市０・６９倍、伊勢０・５６倍。尾鷲は０・２１倍、熊野は０・０６倍と、企業の少ない東紀州は特に厳しい状況となっている。

　高校生の採用選考は今月１６日に解禁されるが、職業安定課は「景気の先行きが見えず、採用計画が立てられない企業が多い」と指摘。「求人開拓や就職面接会の開催などの支援策に力を入れていく」としている。

　（平井一敏）