三菱商事や三井物産なと商社各社で組織する日本貿易会は６日、３年生の１０月に本格化する新卒大学生の採用活動を遅らせる方針を決めた。採用活動が早まり、学業を妨げていることを憂慮した。全体的に４ヶ月程度ずらす案が有力で、面接や試験を実施する採用選考は４年生の夏休みごろとなる見込みだ。

　現在の２年生が対象となる２０１２年度入社の採用から実施する。貿易会は年内に詳細を決め、日本財団連や他業界団体に働き掛ける。また、行政や大学の理解も求める。実現すると、２年生の就職の就職活動の始まりは１２年２月以降にずれ込む。採用活動の考えを定めた経団連の「倫理憲章」の見直しを含め、各方面で議論を呼びそうだ。

　大学の就職活動は雇用の悪化などで早まり、現在は３年生の１０月に始動。企業側は４年生の４月ごろに学生を選考して内々定を、１０月に内定を出すのが一般的だ。

　これに対し貿易会は、３年生かから４年生にかけての海外短期留学者が減るなど、学業が妨げられている状況を見過ごせないとしている。