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【社会】雇用保険新規加入65歳以上も検討を

2015/05/09

有識者報告書案

 厚生労働省の有識者検討会は8日、働く65歳以上の人が雇用保険に新規加入できるよう、制度の見直しを検討すべきだとする報告書案を示した。現行制度は、65歳以上の人は雇用保険に新たに加入することができない。

 少子高齢社会でも労働力を確保するため、65歳以上の雇用の安全網を整えて高齢者の就労を促進する狙い。

 厚労省は、働く人と勤務先が希望した場合に雇用保険に加入できる案などを検討する。保険料や失業手当の水準も詰める。月内に報告書を取りまとめ、労使代表が参加する審議会の議論を踏まえ、来年の通常国会に関連法案の提出を目指す。